为了适应医院快速发展的需要，培养复合式护理人才，今年4月28日，我院护理部组织开展了2024年护理后备人才库选拔工作现场评审，经过激烈角逐、层层筛选，最终确定来自13个科室的19人入选首批培养对象。为强化其双核胜任力，护理部特邀江苏省人民医院孙国珍教授为后备人才开班授课，并于6月6日下午举行了开班仪式。我院副院长祁鸣、护理部主任田金萍等出席本次活动，医院全体护士长及后备人才参加了开班仪式。

祁鸣副院长首先对远道而来的孙国珍教授表达了热烈的欢迎和衷心的感谢，接着对护理后备人才库的建立表示支持和期待。他表示，我院始终坚持“人才兴院、人才强院”战略，聚焦人才优选、厚培、善用等关键环节，不断扩大人才引育渠道，深化人才培养内涵。此次护理后备人才库的建立既是践行医院人才战略的有益尝试，也是促进护理人员能力提升的务实举措，更是全面推进护理人才梯队建设的创新之举，对于人才培养和学科建设都大有裨益。

护理部主任田金萍在会上发言，她表示孙国珍教授作为护理领域的前辈、专家，在内科护理、教育教学、临床科研方面一直深耕不辍、精益求精，取得了卓越的成绩。相信孙教授的定期来访，必将会为我院包含科研在内的护理事业提供强大的外部助力，同时也恳请孙教授常来溧阳分院看看、走走，给予年轻后生更多厚爱、更多指导，推动我院护理科研工作再上新台阶、再攀新高峰！

随后授课环节中，孙国珍教授以《从临床实践出发的护理科研选题与创新思路》作为人才库开班的第一节课，深入浅出地为与会人员讲解了如何在临床中思考，如何将思考运用到科研中去，与会现场时时掌声雷动，大家都受益匪浅。

道阻且长，行则将至；行而不辍，未来可期。相信在孙国珍教授的倾心帮助下，在护理部田金萍主任的带领下，我院护理事业必将结出新的硕果，书写新的篇章。

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